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标题: 老板，你靠什么留住员工？ [打印本页]

作者: 俗世清流 时间: 2015-9-7 14:15
标题: 老板，你靠什么留住员工？

水能载舟，亦能覆舟。相信这句话普通的人都听说过，但是并不是每个人都能真正的领悟得到。一个企业最重要的就是有凝聚力，凝聚力从何而来？就是员工对企业的忠诚。忠诚何以能出现在每个员工的心里面，最后的结果就是有一个明智的老板很重要。不能只是靠压榨员工来为企业增加价值，还要让员工觉得一切的劳累都是有意义的才对。

首先需要对每个员工进行了解，包括他们的能力和定位。这样在用人的时候能够给他们最适宜的位置，也能让员工在自己的岗位上如鱼得水。其次如果工作量加大了一定不能视而不见，根据每个员工创造的劳动力以及价值实行积分制度，积分越多最后得到的奖励也越多。积分制度是现在很多企业都在实行的一种，这不光能激发员工的积极性，也不会让多劳累的人产生不满的心理，毕竟每个人都不是圣人。都想付出一定的辛劳能够得到相应的回报，不然时间一长就会产生懈怠心。如果老板能够抓住这些心理其实是很容易的一件事情。

其次奖罚分明很重要，一些有能力和有才干的人要多多留意，在他们为企业在创造价值的时候一定要给予一定的肯定和奖励。这样对于一些不够上进的人也是一种激励。他们若是想得到和其他人一样的奖励就要努力，有的人并不是没有才干，而是比较安于现状。这样的模式更加容易激起他们的上进心，激发大家的潜能。

老板是一个公司的领头人，公司就像一艘船。员工就好比能够让船扬帆起航的水。看似每一滴水都不重要，但是凝聚起来就会有很大的作用力。如果老板能够起到一个好的带头作用，并且合理的安排水的流向这对船的行驶是非常有利的。让每个员工在公司待的有归属感，有安全感就会努力的为公司创造价值，实现双赢的一个效果。这样双方都能够达到最好的收益，让企业更加好的运行。

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作者: 超拼搏 时间: 2015-9-7 14:46
果老板能够起到一个好的带头作用，并且合理的安排水的流向这对船的行驶是非常有利的。

作者: 超拼搏 时间: 2015-9-7 14:46
让每个员工在公司待的有归属感，有安全感就会努力的为公司创造价值，实现双赢的一个效果。这样双方都能够达到最好的收益，让企业更加好的运行。

作者: 超拼搏 时间: 2015-9-7 14:46
好的老板，好的团队，好的收益

作者: 不遗忘筱夏六 时间: 2015-9-7 19:36
顶下楼猪

作者: 小贩不怕城管 时间: 2015-9-7 19:40
楼猪说得对

作者: 夜猫 时间: 2015-9-7 19:51
关注一下媒体网

作者: 夜猫 时间: 2015-9-7 19:51
讲得好

作者: saly是我女 时间: 2015-9-7 21:58
被肯定，被赞赏，员工工作当然更卖力

作者: 月季花 时间: 2015-9-7 23:00
如果老板能够起到一个好的带头作用，并且合理的安排水的流向这对船的行驶是非常有利的。

作者: 月季花 时间: 2015-9-7 23:01
让每个员工在公司待的有归属感，有安全感就会努力的为公司创造价值，实现双赢的一个效果。

作者: 月季花 时间: 2015-9-7 23:01
这样双方都能够达到最好的收益，让企业更加好的运行。

作者: 唱一曲☆暖心 时间: 2015-9-7 23:02
待员工如家人的老板自然能留住员工

作者: 唱一曲☆暖心 时间: 2015-9-7 23:03
顶上去

作者: 隔壁家林叔叔 时间: 2015-9-8 00:04
靠自己

作者: 新青年 时间: 2015-9-8 00:05
我做了老板后有用不过不知要多久呢

作者: 老彭 时间: 2015-9-8 06:16
靠人品吧

作者: 老彭 时间: 2015-9-8 06:16
我觉得人品还是最重要的

作者: 火凤凰 时间: 2015-9-8 06:54
靠聪明让员工心服，哈哈……

作者: 钢结构工程部 时间: 2015-9-8 07:58
应该培养集体荣誉感

作者: 富二代 时间: 2015-9-8 08:19
双方都能够达到最好的收益，让企业更加好的运行

作者: 富二代 时间: 2015-9-8 08:27
好的老板，好的团队，好的收益

作者: 富二代 时间: 2015-9-8 08:28
待员工如家人的老板自然能留住员工

作者: 酒壶已空 时间: 2015-9-8 13:51
老板应该融入员工中，大家以朋友相处

作者: 匿名 时间: 2015-9-8 18:08
沙发？？？

作者: 匿名 时间: 2015-9-8 18:19
回帖是种美德.

作者: 匿名 时间: 2015-9-8 18:22
不错，感谢楼主

作者: 释小魏 时间: 2015-9-13 15:33
好贴！

作者: 奋妞 时间: 2015-10-2 08:27
赞一个

作者: 故乡情深 时间: 2015-10-2 10:00
好的老板，能识人用人

作者: 夜猫 时间: 2015-10-2 11:58
关注一下

作者: 夜猫 时间: 2015-10-2 11:58
顶一顶

作者: 夜猫 时间: 2015-10-2 11:58
多来媒体网了解下

作者: 夜猫 时间: 2015-10-2 11:58
顶上去，让更多的人看到

作者: 原封店长 时间: 2015-10-2 14:07

超拼搏发表于 2015-9-7 14:46
让每个员工在公司待的有归属感，有安全感就会努力的为公司创造价值，实现双赢的一个效果。这样双方都能够达 ...

赞同

作者: 原封店长 时间: 2015-10-2 14:09
一个工厂好不好，就看老板待员工好与不好了

作者: 神工意匠 时间: 2015-10-2 14:30
先把员工待好，

作者: 夜猫 时间: 2015-10-2 14:50
多来媒体网了解下

作者: 幸运有你 时间: 2015-10-2 16:44
钱是好东西，用钱吧！

作者: 大头虾矛记性 时间: 2015-10-3 12:17
钱，信任

作者: 大头虾矛记性 时间: 2015-10-3 12:17
缺一不可

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