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这3种情况下,不上班也可以向老板索要工资

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发布时间: 2018-8-2 08:45

正文摘要:

现实中,员工因为失误造成单位损失而被停职反省;因为单位整合部门而被要求离岗待工;因为解除劳动合同而人事档案一直没有迁出的现象经常发生。那么,遇到了这些情况的员工能否在相应的时间内要求单位发放工资呢? ...

回复

陈子默 发表于 2018-8-3 07:28
大家以后要学会维护自己的利益
吖萍 发表于 2018-8-3 06:30
这样的待遇公平,工人们都知晓了吗?
快乐天使 发表于 2018-8-3 02:57
阅读一下又增加了法律知识
一花一世界 发表于 2018-8-2 10:22
了解了下
吴凤丹 发表于 2018-8-2 09:11
单位部门整合,员工待工期间享有工资待遇

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